Verbessern Sie die Leistung Ihres Projektteams innerhalb von 12 Wochen durch den Fokus auf Ihr persönliches Positive Leadership Verhalten.
Sie erhalten die nötigen Hintergrundinformationen, um sich selbst die Ihnen notwendig und wirkungsvoll erscheinenden Änderungen zu erarbeiten und diese anschließend umzusetzen. Durch den Verzicht auf Team-Trainings bleiben die Kosten überschaubar, wird die Terminfindung erheblich erleichtert und es entsteht kein unnötiger Erwartungsdruck durch das Team auf Sie als Führungskraft.
Flexibel startbar | 1:1 | Online
Next Level Team-Performance ist Ihre praxisbezogene und in den Alltag integrierbare 1:1 Online Fokuszeit über 12 Wochen, um die Leistung Ihres Projektteams mithilfe von Positive Leadership zu verbessern - und zwar anhand Ihrer echten Herausforderung als Führungskraft!
Sie sind überzeugt, dass Ihr Projektteam mehr leisten kann und Sie suchen eine für sich realistische und nachhaltige Lösung. Sie können sich nicht vorstellen, sich selbst oder Ihr Team für eine Fortbildung aus dem Projektgeschäft herauszuziehen. Sie interessieren sich für Ihre Mitarbeitenden und möchten deren und Ihre eigenen Stärken zu Geltung kommen lassen. Sie haben aktuell eine echte Herausforderung.
Das in vier Phasen gegliederte 12 Wochen Programm „Next Level Team-Performance“ für Führungskräfte kann jederzeit gestartet werden und katapultiert niemanden aus dem Tagesgeschäft.
- Phase 1 | KLARHEIT > Herausforderung & Ziel, Beziehungslandkarte, eigene Stärken
- Phase 2 | TEAMSTÄRKEN > Teamphasen, Stärkenprofile, PERMA-Lead-Modell
- Phase 3 | PLANEN > Handlungsoptionen, Chancen, Zeitschiene
- Phase 4 | UMSETZEN > Fokus & Transparenz, positive Feedbackkultur etablieren, Erfolge messen & feiern, weg von der Problem- hin zur Lösungsfokussierung, Engpässe ausräumen
Schon gleich zu Beginn werden Sie Ihr Ziel glasklar vor Augen haben und messbar definieren. Damit eine realistische und nachhaltige Lösung entstehen kann, bauen wir diese anhand Ihrer Stärken auf.
Wir werden die für Ihre Herausforderung und Ihr Team relevanten Team-Stärken herausarbeiten und den für Sie passenden Weg finden, um Ihr Ziel zu erreichen. Zusätzlich lernen Sie das PERMA-Lead Konzept von Positive Leadership kennen und erhalten eine detaillierte Rückmeldung zu Ihrem aktuellen Positive-Leadership Führungsprofil.
In unserer wöchentlichen Fokuszeit arbeiten Sie aktiv an Ihrem Ziel und vertiefen gleichzeitig wesentliche Aspekte von Positive Leadership. In der Zeit dazwischen setzen Sie Ihren Plan Stück für Stück in Ihrem Führungsalltag um und steigern so Zug um Zug das Engagement und damit die Performance Ihres Teams.
Sie legen den Grundstein für tragfähige Beziehungen und eine Schaffens-Kultur im Team.
Das steckt drin
- 12x wöchentliche 1:1 Online-Session, individuell vereinbart
- Kennenlernen des PERMA-Lead Konzepts von Positive Leadership (ausgewählte Inhalte aus meinen Positive Leadership Seminaren)
- 1x PERMA-Lead Profiler Testung inkl. Auswertebericht
- Passend ausgewählte Übungen und Vorlagen
Maßgeschneidert für mittelständische IT-Unternehmen
Bieten Sie Ihren Führungskräften eine praxisnahe und individuelle Weiterentwicklung Ihrer Führungskills. Reduzieren Sie Ihre Recruitingkosten durch stärkere Bindung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Freuen Sie sich an aufblühenden Führungskräften und Teams durch das Erfolgserlebnis der Leistungssteigerung.
- Praktisches und situationsgerechtes Anwenden von stärkenorientierter Führung im aktuellen Projektgeschäft
- Kickoff- und Wrapup-Workshop bei mehreren Führungskräften aus einem Unternehmen auf Anfrage live/remote
- Praxisorientiertes Coaching auf Augenhöhe, direkt und lösungsorientiert
- Jederzeit startbar!
Nach einem kostenlosen Erstgespräch zum persönlichen Kennenlernen erstelle ich Ihr individuelles Angebot innerhalb von 2 Werktagen.
Erfahren Sie mehr!
Erfahren Sie mehr über Next Level Team-Performance und wie Sie die Leistung Ihres Projektteams verbessern können. Vereinbaren Sie doch gleich einen kurzen, kostenfreien Termin, um herauszufinden, ob es genau das Richtige für Sie ist. Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen!
